<thead id="d5lgl"></thead> 2018-06-27
為規范公司勞動人事管理，有效降低人力資源法律風險，6月27日，公司為總公司及下屬子公司負責人事工作的人員組織開展了勞動人事管理法律風險防范培訓講座。
本次講座特邀北京大成（大連）律師事務所顧權律師主講。顧律師指出，近年來，勞動人事爭議案件高發，疑難復雜，調解成功率低，如何在引導企業自覺履行義務、承擔社會責任的同時，盡量防控其在用工過程中出現的法律風險，是每一位企業人力資源從業者需要重點關注的內容。
講座主要從風險防范的角度，對企業招聘風險防控、勞動合同文本、薪酬管理、工時休假、規章制度、用工管理、工傷事故、勞動爭議解決等內容進行了全面的講解。并通過案例與法律的結合，講解了勞動關系成立、入職流程規范、職工離職管理等典型勞動糾紛的預防和應對策略。講座結束后，多名負責人事工作的員工就自身遇到的用工問題與顧律師進行了交流互動。
